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奇瑞汽车待遇如何?

231 2024-10-06 22:08 促卡汽车   手机版

一、奇瑞汽车待遇如何?

奇瑞汽车待遇在同行业中上

奇瑞汽车工资待遇,在职朋职业圈上已有279位圈友现身分享,根据网友分享统计,奇瑞汽车平均工资为6238元/月,其中46%的工资收入位于区间6000-8000元/月,40%的工资收入位于区间4000-6000元/月。据分析数据统计,奇瑞汽车年终奖平均10382元。 奇瑞汽车员工分享说:实习生 助理工程师,工程师,主管工程师,主任工程师,高级经理

二、奇瑞汽车待遇怎么样?

奇瑞汽在的待遇在芜湖乃至省内都是不错的,薪资和福利水平均处于中上游,尤其是职业前景很有前途,多次获评最佳雇主企业。

三、开封奇瑞汽车待遇怎么样?可以去做普工吗?

开封奇瑞汽车的待遇还不错,入职就缴纳五险一金,可以去做普工的,就是可能会比较累一些,但是他们的工资啊也挺好的

四、奇瑞汽车的待遇?

奇瑞汽车 工资收入 月薪:8100元 年终奖:14000元 五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金 上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班 

 级数分为p1-p10.新人入职一年可以调级别。双非研究生入职定级p4,大概8000/月,但是扣完五险一金和税,六千都悬。 

 应届生可以来试试,今年就业形势确实太差了,或者家在芜湖附近的可以来试试。

五、奇瑞汽车劳务派遣待遇?

奇瑞汽车劳务派遣的待遇非常不好,工资不能及时发放

劳务工就是劳务派遣,即劳动力租赁,奇瑞工厂和派遣机构签订合同有派遣公司派遣劳务工,派遣公司与劳动者订立劳动合同并支付报酬,把劳动者派向奇瑞工厂,再由其向派遣机构支付一笔服务费用

六、芜湖奇瑞汽车厂咋样待遇工资啥的。?

作为一名在奇瑞厂待了10年+多的老员工应该有资格来回答这个问题吧

奇瑞公司也是分部门的待遇,总体水平偏中下游,就是整个行业来说。

研发部门,质保部门,制造部门,职能部门,销售部门,研发要稍微好一些,旱涝保收。

采购部门待遇不错,HSSR多, 可以了解一下。

后勤部门也不错,只不过是独立出来的子公司,自负盈亏,但是你想想,油水这么大的部门怎么可能亏损呢?扳脚指头想也不会的啊。

总之看你怎么去想了,综上,不建议你去,看看其他自主品牌或者汽车行业,或者供应商企业也是极为不错的选择。

七、奇瑞汽车研发总院待遇怎么样?

奇瑞汽车研发总院待遇相对较好,具体薪资和福利情况可能因职位、表现和经验而异。奇瑞汽车股份有限公司成立于1997年1月8日,注册资本43.53亿人民币(到位),公司法定代表人为尹同跃,该公司由奇瑞控股集团有限公司(“奇瑞控股”)持股51.2252%,芜湖市建设投资有限公司持股14.2098%,无为县和芜湖县建设投资有限公司均持股6.9702%,芜湖市建设投资有限公司和无为县建设投资有限公司均持股6.3110%,芜湖县建设投资有限公司持股1.43%。

八、奇瑞汽车厂正式工待遇?

(1)收 入:月度薪酬按“固定工资+加班费+津贴”,月度综合收入5000-9000元,每月15日准时发放,年底根据企业经营情况发放年终奖金。

(2)福 利:

2.1住宿及收费标准:为外地员工提供免费住宿,住宿标准4人/间;

2.2餐费标准:有午餐补助,加班有加班餐补;

2.3五险一金:缴纳五险一金;

2.4商业保险:购买重大疾病险;

2.5优惠购车:根据公司规定享受优惠购车等相关政策;

2.6员工体检:新员工入职免费提供体检,且每两年免费进行健康体检;

2.7培训学习:公司统一安排到芜湖参加顶岗实习(签订正式合同),培养结束后调回青岛公司;

2.6防暑降温:每年6-8月份发放高温津贴和防暑药品;

2.7各项慰问:员工生日发放蛋糕礼券、节假日发放慰问金或慰问品;

2.8假 期:享受国家劳动法规定的相关假期(入职满一年享受带薪年休假)。

九、奇瑞汽车转正的后员工待遇情况?

这个问题是这样的,奇瑞汽车厂正式工待遇,奇瑞汽车厂的平均工资大概在6000多元,在当地属于中等偏上的水平,关键还要看是什么岗位的。

十、即墨奇瑞待遇?

1)收 入:月度薪酬按“固定工资+加班费+津贴”,月度综合收入5000-9000元,每月15日准时发放,年底根据企业经营情况发放年终奖金。

(2)福 利:

2.1住宿及收费标准:为外地员工提供免费住宿,住宿标准4人/间;

2.2餐费标准:有午餐补助,加班有加班餐补;

2.3五险一金:缴纳五险一金;

2.4商业保险:购买重大疾病险;

2.5优惠购车:根据公司规定享受优惠购车等相关政策;

2.6员工体检:新员工入职免费提供体检,且每两年免费进行健康体检;

2.7培训学习:公司统一安排到芜湖参加顶岗实习(签订正式合同),培养结束后调回青岛公司;

2.6防暑降温:每年6-8月份发放高温津贴和防暑药品;

2.7各项慰问:员工生日发放蛋糕礼券、节假日发放慰问金或慰问品;

2.8假 期:享受国家劳动法规定的相关假期(入职满一年享受带薪年休假)。

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