25岁该不该去做汽车配件仓管员？

一、25岁该不该去做汽车配件仓管员？

如果企业需要，自己也愿意就是应该去做的，跟年龄没有什么关系，汽车配件仓管员也属于管理工作，也应该是不错的工作。

二、国企仓管员待遇怎么样？

我感觉待遇非常好的，平均工资都在5000元以上，而且还是会不断增长的。

三、伯恩光学仓管员怎么样？

仓管员和库管一样，主要负责各个公司大库里的材料，登记什么之类的，工作轻松，长白班，有少数企业是倒班的，基本还可以。

四、联想的仓管员怎么样？

如果单从职位来讲没有好坏之分，做事就行了，主要分的是直招和劳务派遣，因为两者待遇会有差别！

五、上海仓管员待遇怎么样？

只是仓管的话要2000～3000而且还要会EPR等软件，能够做仓库进出货物的表单。

只是单纯的仓管，估计1500左右。

如果做到物流主管，物流经理需要具有跟海关打交道的经验，这个工资就要看个人能力了，好多话能上10K。

六、叮咚买菜仓管员上班怎么样？

干得久了一个月也就8k.新来的也就7…一天13个小时，仓库的管家从店内到小哥什么都要负责，连呼吸都要记时。

夜班很累，基本12点开始忙，货物入库，没力气干不了，而且很多都是冷藏室的货物，穿棉衣干活。找到工作了么？

我也想找兼职，下班有点早，没事干

七、钢厂仓管员工作怎么样？

现在的钢厂都是用吊车来上下货了，基本上很轻松的。

八、中通快递仓管员怎么样？

在快递公司干仓管员的工作，整体上来说还是挺不错的，他的主要岗位就是把收来的快递整理好，然后把准备发的快递按照正确的位置发送出去，就是一个类似于中转的这种岗位，主要的要把这些快递看好，不要给人家损坏了，同时呢，还要管理好那些分派快递的人，不要让他们扔得太厉害。

九、顶通物流仓管员怎么样？

工作环境好，工作八小时，双休，月薪八千以上

十、怎么对仓管员进行培训，怎么管理仓管员？

1、职责：仓库班长履行以下职责：

1.1负责执行仓库程序文件、流程、规范，督导下属的执行并对其进行相关的知识、规范、业务技能的培训。考核，并根据考核情况提出工作调整意见。提高员工素质和工作效率。

1.2负责对仓管员进行业务指导、工作安排及工作检查、考核，并将考核结果报部门负责人。对新进员工进行岗前及仓库操作流程的培训。

1.3明确目标，规范下属人员应承担的工作任务、职责、权限和工作计划。

负责仓库整体日常工作的按排。

定期对库房现场及帐、物、卡按GMP要求进行检查、整理，发现问题及时处理。

按要求定期做好库存物料的盘点工作1.4仓库的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控。

1.5负责现场管理的督导、6S推行情况、目视化管理执行情况。

组织做好库房的清洁卫生和防鼠、防虫工作，定期对危险品仓进行检查，发现隐患及时整改。

1.6审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度。

1.7签发仓库各级文件和单据。

1.8与公司其他部门的沟通与协调1.9接受并完成上级交代安排的其他工作，及协调好下属和相关部门的工作。

2、职权:仓库班长依公司授权行使下列各项职权2.1对不和格产品拒绝入库权和无正当手续拒绝发货权2.2日常工作的管理权和对班组工作人员的工作绩效考核权2.3对班组安全消防工作的管理权2.4出厂货物的放行权